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办公室新人工作了半年后,来品品。。。现在的人呐。。。

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发表于 2021-12-27 15:37:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
一开始觉得还不错,年纪轻,工作上手很快

但是半年后,就变成在**前人后就两个样子了

领导在的时候,就表现的什么都会,生怕领导不知道他的功劳

领导不在的时候,让他干点活就发牢骚

而且牛吹得越来越大。。。着实受不了



就是吐个槽,林子大了什么鸟都有
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发表于 2021-12-27 15:39:28 | 显示全部楼层
不好意思,你才是新人

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发表于 2021-12-27 15:45:00 | 显示全部楼层
本帖最后由 sliver 于 2021-12-27 15:51 编辑


情商低:说明你才是新人 つ﹏⊂

情商高:环境改变人,说明公司价值导向如此,这个年轻人已经被磨圆滑了,而楼主是一个坚守自我、超然拔群、性格高洁的人

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发表于 2021-12-27 15:50:43 | 显示全部楼层
加薪升职:拍领导马屁,领导面前啥都会!  降薪苦逼996:默默无闻,一个劲干!还被抢功劳。
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发表于 2021-12-27 16:03:00 | 显示全部楼层
老哥,你说的新人实际上是个职场老油条,你才是职场新人
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发表于 2021-12-27 15:45:45 | 显示全部楼层
能留下来的都是不干活的人
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发表于 2021-12-27 15:44:50 | 显示全部楼层
要不是为了那点工资  谁干活啊

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发表于 2021-12-27 16:11:07 | 显示全部楼层
本帖最后由 kindlecon 于 2021-12-27 16:10 编辑

品什么,在有用的的地方努力,没用的地方放松理所当然啊。
非指望人傻干吗?
有什么用?


@foxriver
这不是什么价值观不价值观的问题,这是人性。而且,为什么非得要和同事搞好关系呢。
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发表于 2021-12-27 15:39:06 | 显示全部楼层


这恰恰印证了工作上手很快..    环境改变人
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发表于 2021-12-27 15:40:00 | 显示全部楼层
说明新人适应环境很快
你还没融入环境

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